Могилевское областное управление
Департамента государственной инспекции труда
Министерства труда и социальной защиты
Республики Беларусь
ИНФОРМИРУЕТ!
Конституцией Республики
Беларусь каждому гражданину гарантировано право на труд и справедливую долю
вознаграждения.
Необходимо помнить, что при
трудоустройстве на работу, в первую очередь, работник и наниматель обязаны
заключить трудовой договор в письменной форме в двух экземплярах.
При трудоустройстве на работу
граждане могут столкнуться с проблемой официального оформления на работу. При
этом им предлагается поработать какое-то время без оформления, чтобы потом
договориться.
Получая заработную плату «в конверте», гражданин, тем самым, рискует потерей трудового стажа, права на трудовой и социальные отпуска, оплатой «больничного», другими гарантиями и компенсациями, предусмотренными законодательством о труде Республики Беларусь.